Nos dijo una clienta, mi empleada tuvo que regresar a su país para atender una situación personal y no sabe cuándo regresará. Yo soy abogada, trabajo independiente y “mi empleada es mi mano derecha”. ¿Será posible que en Superdomesticas.com puedan conseguirme de nuevo una trabajadora igual o mejor? Indudablemente le dijimos que sí, y así fue, ya que el principal ingrediente para tener una excelente trabajadora doméstica, es contar con una patrona que valore su trabajo, la trate con dignidad y aprecio, son aspectos muy significativos, que generan fidelidad y deseos por conservar el trabajo.

El lector podrá pensar que esto suena muy romántico, porque los problemas son inevitables, máxime cuando se convive tanto tiempo con la empleada, en ocasiones más que con los mismos familiares. El asunto está en hacer consciencia del papel real que desempeña la trabajadora, el cual es indispensable para las familias de hoy donde ambos padres trabajan y tienen que asegurarse de dejar en buenas manos su hogar y sus seres queridos.

Así las cosas debemos evaluar muchos aspectos pero los más importantes antes de contratar son: que sea una persona con experiencia, honrada, hacendosa, discreta, capacitada, con referencias laborales y personales, con buenas costumbres, sin antecedentes penales, etc… Para filtrar estas cualidades se requiere hacer muy bien la búsqueda, ya sea por cuenta propia o bien contratar a una agencia reclutadora responsable, con experiencia y un método eficiente, ya que es más delicado contratar a alguien para un hogar donde la mayoría de las veces queda sola, que para una empresa donde siempre está rodeada de gente que ve su desempeño.

MBA, Greivin Hernández

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Socio fundador, desde 1999.